
Thời gian gần đây, chuyên viên phân tích kinh doanh được nhắc đến tại Việt Nam như một nghề hot và mới nổi. Và đặc biệt hơn Lương của một nhà phân tích kinh doanh lên đến một nghìn đô la một tháng. Điều đó có thực sự đúng như vậy không? Mức lương của nhân viên phân tích kinh doanh là bao nhiêu?
Bây giờ hãy cùng Ms Uptalent đi tìm câu trả lời cho những vấn đề trên trong bài viết tiếp theo nhé!
Mục lục
Một nhà phân tích kinh doanh phải trả bao nhiêu? Nó có cao hay không?
Dựa trên mức lương hàng năm của một nhà phân tích kinh doanh, Uptalent ước tính rằng mức lương trung bình hàng năm của một nhà phân tích kinh doanh dự kiến vào khoảng 60.000 đô la. Trong đó, hơn 50% các nhà phân tích kinh doanh kiếm được ít hơn 60.000 đô la một năm.
Với chỉ số trên, mức lương của Nhân viên phân tích kinh doanh được đánh giá ở mức vừa phải so với các vị trí khác. Mức lương trung bình của một nhà phân tích kinh doanh đang có xu hướng tăng nhanh trong những năm gần đây. Ngược lại, lương của một chuyên viên phân tích kinh doanh lại khá cao giữa các quốc gia khác nhau.
Bạn có thể theo dõi thống kê dưới đây để có cái nhìn bao quát hơn về mức lương của nhân viên phân tích kinh doanh.
>>> Xem thêm: Nhà phân tích kinh doanh là gì?? Học cử nhân
Lương của chuyên viên phân tích kinh doanh ở nước ngoài
Cụ thể, Uptalent sẽ tính phí cho bạn một nhà phân tích kinh doanh Hoa Kỳ để tham khảo. Theo thống kê được ghi nhận, mức lương của nhân viên phân tích kinh doanh tùy thuộc vào cấp bậc của họ mà có sự chênh lệch về chiều cao.
Một nhà phân tích kinh doanh cấp mới có dưới 2 năm kinh nghiệm có mức lương trung bình khoảng 56.000 USD một năm. Ở cấp độ này, bạn thường làm việc dưới quyền một người và bạn không được phép đưa ra nhiều quyết định độc lập. Nhiệm vụ chính của bạn là kiểm tra và đánh giá các hệ thống kinh doanh và xem chúng ảnh hưởng như thế nào đến doanh nghiệp và người dùng. Bạn cần hiểu các khái niệm và thủ tục của một hệ thống kinh doanh chung và các công nghệ làm cho các thủ tục đó hoạt động.
Đồng thời, một nhà phân tích kinh doanh cấp trung với 2-4 năm kinh nghiệm kiếm được khoảng 71,8 đô la một năm. Bây giờ bạn có nhiều quyền ra quyết định hơn và tự do sáng tạo, nhưng bạn vẫn phải báo cáo với cấp trên. Với kinh nghiệm và khả năng phán đoán của mình, bạn đảm nhận những nhiệm vụ quan trọng nhất. Ví dụ: xác định cấp độ của dự án, đánh giá mục tiêu dự án, thiết lập dự án và thiết lập hệ thống hoàn thành dự án để giúp doanh nghiệp của bạn đạt được các mục tiêu cụ thể.
Công việc thú vị
Mức lương của các nhà phân tích kinh doanh cấp cao với 4-6 năm kinh nghiệm là khoảng $ 86,6 mỗi năm. Ở cấp độ này, bạn đã là một Nhà phân tích kinh doanh có kỹ năng cao, người rất giỏi trong việc quản lý, chỉ đạo và điều hành nhân viên. Không chỉ vậy, bạn còn có kỹ năng giao tiếp tuyệt vời, óc sáng tạo và khả năng chịu trách nhiệm với nhân viên. Đồng thời, bạn có thể chạy các dự án một cách độc lập từ đầu đến cuối.
Có thể thấy, mức lương trung bình của một chuyên viên phân tích kinh doanh ở nước ngoài rất tốt, đạt 110-160 triệu đồng / tháng. Một con số rất đáng ngưỡng mộ phải không? Nhưng nó ở nước ngoài. Vậy Việt Nam như thế nào?
Lương của chuyên viên phân tích kinh doanh Việt Nam
Dựa trên một số nghiên cứu về thống kê lương của một chuyên viên phân tích kinh doanh Việt Nam, Uptalent nhận thấy rằng lương của một chuyên viên phân tích kinh doanh cũng có sự chênh lệch. Kế tiếp:
– Mức lương của Chuyên viên phân tích kinh doanh cấp 1 có 1-2 năm kinh nghiệm dao động từ 10-15 triệu đồng / tháng.
– Mức lương của Chuyên viên phân tích kinh doanh cấp trung (cấp cao) khoảng 15-40 triệu đồng / tháng. Mức lương cao hay thấp tùy thuộc vào kinh nghiệm, loại hình kinh doanh và quy mô công ty.
– Mức lương trung bình của Chuyên viên phân tích kinh doanh cao cấp khoảng 45-60 triệu đồng / tháng. Đây là mức lương của các công ty nước ngoài hoặc các công ty tương đối lớn.
– Trưởng phòng phân tích kinh doanh của các công ty, tập đoàn lớn thường có mức lương trên 50 triệu đồng / tháng.
Hiện tại, theo Uptalent, một chuyên viên phân tích kinh doanh ở một tập đoàn lớn phải trả lương hơn 4.000 USD / tháng, tương đương 90 triệu đồng Việt Nam. Đó là một con số khổng lồ phải không? Tuy nhiên, những vị trí như vậy thường có quản lý với 7-8 năm kinh nghiệm.
>>> Có thể bạn quan tâm: Học gì? Trở thành nhà phân tích kinh doanh
Tương lai của một nhà phân tích kinh doanh
Trước đây, rất ít công ty tuyển dụng chuyên viên phân tích kinh doanh, thường là PM, PO hoặc Dev cùng một lúc. Nhưng bây giờ thì khác. Trên thực tế, các công ty gần đây đã tuyển dụng nhiều nhà phân tích kinh doanh hơn trước. Điều này cho thấy họ đang bắt đầu hiểu được tầm quan trọng của một chuyên viên phân tích kinh doanh trong cơ cấu tổ chức của một công ty.
Hơn nữa, một nhà phân tích kinh doanh không chỉ cần thiết trong ngành CNTT mà còn rất quan trọng trong các lĩnh vực khác như tài chính, kinh doanh, chăm sóc sức khỏe, v.v. Vì vậy, có thể khẳng định rằng tương lai của ngành phân tích kinh doanh là rất đáng mong đợi. Đợi đã.
Tóm lại, mức lương của nhân viên phân tích kinh doanh không quá cao so với các ngành nghề khác nhưng cũng không thấp. Mức lương nghìn đô của một nhà phân tích kinh doanh cũng là có thật, nhưng không dễ đạt được. Cũng giống như bất kỳ ngành nghề nào khác, cần phải có một quá trình rèn luyện và trải nghiệm nhất định để đạt được mức lương như mong muốn. Sau đó, nếu bạn là một chuyên gia trong lĩnh vực này, bất cứ điều gì đều có thể.
Điều quan trọng nhất là chọn nghề phù hợp với mình chứ không phải theo xu hướng. Nếu đã quyết định theo đuổi nghề nhà phân tích kinh doanh, bạn phải có lộ trình học tập cụ thể để từng bước đạt được mục tiêu nghề nghiệp đã đặt ra. Bạn cũng có thể đọc bài viết Học gì để trở thành nhà phân tích kinh doanh của Uptalent để biết mình cần học gì nhé!
————————————-
HRchannels – Headhunter – dịch vụ tuyển dụng hạng nhất
Hotline: 08 3636 1080
Email: sales @ hrchannels.com / job @ hrchannels.com
Trang web https://hrchannels.com/
Địa chỉ: Tòa nhà MD Complex, 68 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Kênh nhân sự
HRchannels là nền tảng tuyển dụng và thu hút nhân sự cấp cao hàng đầu Việt Nam. Hơn 12 năm kinh nghiệm tuyển dụng giám đốc điều hành. Chúng tôi là công ty săn hàng đầu Việt Nam.